PFG 三个月后,该买还是该等?
别再猜了。直接给结论:买、等还是卖,三个月目标价多少,最好和最坏各落在哪,每个判断都有出处。
- 买入 / 观望 / 卖出 评级
- 三个月目标价
- 悲观 · 基准 · 乐观
- 能否跑赢大盘
PFG 今天怎么了?
别再猜了。直接给结论:买、等还是卖,三个月目标价多少,最好和最坏各落在哪,每个判断都有出处。
信安金融集团收入规模最大的业务,是帮助美国雇主管理退休计划,并帮助个人将储蓄转化为退休收入。雇主聘请信安维护计划记录、管理账户及提供投资服务,信安据此收取固定费用或按资产规模收费。对于希望转移养老金支付义务的雇主,信安收取保费,将资金用于投资,并承诺向退休人员支付养老金。对于保证收益的退休合同,信安赚取投资收益与向客户计付利息之间的差额。
Principal Asset Management 为机构、退休计划及个人投资者管理投资,通常按管理资产规模收费。集团也在拉丁美洲和亚洲经营养老金储蓄业务。管理退休账户并不等于管理账户内的投资:其美国职场退休账户中的大部分投资由第三方管理。
保险是另一项重要收入来源。信安主要向中小企业及其员工提供牙科、人寿和伤残等员工保险。雇主或员工支付保费,信安承担承保范围内的赔付,并争取在扣除保险给付和费用后留有利润。其个人人寿保险销售目前面向企业主、高管和关键员工,而非普通零售客户。
收费收入取决于客户资产的价值,以及客户是否继续把资金留在信安。保险和保证退休收入业务则取决于投资回报及履行给付承诺的成本。母公司依赖 Principal Life 向其分配资金,但爱荷华州保险法限制此类资金上划;超过法定限额的分配须经监管机构批准。
财报里最长、最枯燥的风险章节,读完。只留下真正会伤到你的几件:伤在哪、有多重、哪天见分晓。
每家公司都说自己有护城河。拿利润率、回报率这些真数字逐条对账:哪条站得住,哪道防线会先松。
Voya金融与信安金融集团争夺雇主退休计划管理、投资管理和员工福利业务。值得关注Voya的退休计划参与者净缴款和退休资产留存,这两项影响其按资产和参与人数收取的费用,也是信安争取的业务。
保德信金融与信安金融集团争夺机构投资委托、雇主养老金支付义务和团体保险,以及个人退休年金和寿险业务。可关注保德信承接雇主养老金支付义务的大额交易,即养老金风险转移业务的定价和执行情况;信安这项业务的保费会随季度内的大额交易而波动。
林肯国民与信安金融集团争夺雇主退休计划管理、年金、寿险和团体保障业务。林肯的退休计划业务主要服务雇主发起的确定缴费计划,相比其规模较有限的确定给付计划和个人退休账户业务,这类雇主客户更适合用来对照信安。
大都会人寿与信安金融集团争夺雇主员工福利、客户退休收入产品和机构投资管理业务。大都会人寿现已将投资管理列为独立报告分部,信安投资者可单独观察这项业务,与信安的资产管理业务比较。
Equitable Holdings, Inc.与信安金融集团都销售退休和保障产品,并为机构及个人投资者管理资产。可关注Equitable退休产品的销售和净流入,其咨询、资产管理和销售渠道共同为这些产品吸引资金。
阿默普莱斯金融与信安金融集团争夺客户投资资产和退休储蓄,但业务更侧重个人理财咨询。其管理账户费用取决于账户资产,更适合用来对照信安按资产收取的投资管理费,而非雇主退休计划管理业务。
尤纳姆集团与信安金融集团争夺雇主和员工购买职场失能、寿险、牙科及补充保险的支出。可关注尤纳姆的保单续保情况:客户可以不续保而改选其他保险公司,这直接反映信安所在员工福利市场的竞争。
杰克逊金融与信安金融集团争夺个人变额年金和注册指数挂钩年金,以及向机构承诺约定回报的保证投资合同和融资协议业务。可关注杰克逊的年金风险管理和投资收益:信安也承担可选提款保证的风险,并从投资收益与付给机构客户的利息之差中获利。
哈特福德金融服务集团与信安金融集团争夺雇主团体福利业务和客户基金投资资产,但哈特福德规模更大的财产及意外险业务与信安不同。更适合对照的是其员工福利、共同基金和交易所交易基金业务,而不是整体保险业绩。
美国家庭人寿保险的美国业务与信安金融集团争夺员工自费选择的补充健康、寿险、牙科和视力福利,但它也有规模可观的日本业务。应关注其美国自愿福利业务而非日本业务:信安正加大对这类福利的投入,其费用承担方正从雇主转向员工。
信安金融集团 财报这家公司
信安金融集团这份财报会显示,退休计划和资产管理的客户资产能否撑起费用收入,以及保险业务的收入能否覆盖理赔和经营成本。
把退休与收入解决方案的平均账户价值和分部税前营业利润放在一起看,再对照资产管理、福利与保障业务的营业利润。账户价值增加、相关利润也增强,说明客户资产和保险承保收益都在支撑业务;账户价值下滑或利润走弱,则说明市场、资金流出或理赔与费用压力正在侵蚀这些收入来源。
美联储利率决定
美联储利率决策会影响信安金融投资收益与计入保单的利息之间的差额,从而改变其赚取的利差及保证成本。
市场预期4.0%上次公布4.0%
高于预期时
若利率升幅高于预期,投资收益可能来不及跟上较高的计息水平,压缩利差;部分保单持有人也可能更早退保或提取资金。
低于预期时
若利率降幅大于预期,新投资的收益率可能走低,而现有保单保证会限制下调计息水平的空间,同样可能压缩利差。
Voya金融 财报VOYA
Voya金融这份财报会显示,雇主和员工是否继续把退休储蓄留在计划中,这也是信安金融集团争取的客户资产。
看Voya退休业务的参与者净存款和资产留存。净流入增强、留存稳定,说明雇主和员工仍在累积退休资产,信安金融集团同类计划业务的资产基础较有支撑;净流入转弱或流出增加,则意味着这类资产管理和计划服务费面临更大压力。
保德信金融 财报PRU
保德信金融这份财报会显示,企业是否继续把养老金付款责任转给保险公司,以及这类交易的价格对信安金融集团意味着什么。
关注保德信大型养老金风险转移交易的成交量和定价。交易增加且定价有余地,说明企业仍愿意购买保险公司的养老金承接服务,信安金融集团也有机会承接类似业务;交易减少或价格竞争压低承保空间,则意味着这类保费收入更难增长且利润更受挤压。
尤纳姆集团 财报UNM
尤纳姆集团这份财报会显示,雇主是否续保员工福利险,这为信安金融集团争取的团体保险客户提供了竞争信号。
看尤纳姆的保单续保情况。续保稳健,说明雇主和员工仍留在现有团体保险安排中,信安金融集团争取同类客户的环境较稳定;续保转弱、客户更常换保险公司,则意味着争夺雇主团体和保费收入的竞争加剧。
非农就业人数(10月)
月度就业报告统计新增或减少的岗位,这会影响信安金融团体福利保险覆盖的员工人数及其收到的保费。
就业数据较强意味着招聘和收入增长,可能支撑雇主团体保险覆盖和保费;数据较弱则意味着招聘减少,受保员工人数及保费收入可能承压。